| Дата GMT+01:00 |
Событие | Предыдущее | Прогноз | Фактическое | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Мая, 05 23:45 |
★ |
Доля экономически активного населения
Доля экономически активного населения
Показывает долю населения, работающего и находящегося в активном поиске. Динамика рынка труда, равно как и демографическая ситуация, могут повышать или снижать долю активного населения. В целом рост этого показателя может кратковременно повысить уровень безработицы, а снижение, хоть и является негативным, может формально занижать уровень безработицы.
|
70.5% | - | - | ||||||||||||||
| Мая, 06 00:00 |
★ |
Индекс деловой активности в секторе услуг от S&P Global
Индекс деловой активности в секторе услуг от S&P Global
Индекс менеджеров по закупкам в сфере услуг. Показывает улучшение (>50) или ухудшение (50) ситуации в сравнении с предыдущим месяцем. Рост показателя либо превышение прогноза благоприятны для валюты.
|
50.3 | 50.3 | - | ||||||||||||||
| Мая, 06 00:00 |
★ |
Композитный индекс PMI от S&P Global
Композитный индекс PMI от S&P Global
Композитный индекс менеджеров по закупкам (для производства и сферы услуг). Показывает улучшение (>50) или ухудшение (50) ситуации в сравнении с предыдущим месяцем. Рост показателя либо превышение прогноза благоприятны для валюты.
|
50.1 | 50.1 | - | ||||||||||||||
| Мая, 06 01:30 |
★ |
Индекс деловой активности в секторе услуг
Индекс деловой активности в секторе услуг
Индекс менеджеров по закупкам в сфере услуг. Показывает улучшение (>50) или ухудшение (50) ситуации в сравнении с предыдущим месяцем. Рост показателя либо превышение прогноза благоприятны для валюты.
|
51.2 | 51.2 | - | ||||||||||||||
| Мая, 06 01:30 |
★ |
Композитный индекс PMI
Композитный индекс PMI
Композитный индекс менеджеров по закупкам (для производства и сферы услуг). Показывает улучшение (>50) или ухудшение (50) ситуации в сравнении с предыдущим месяцем. Рост показателя либо превышение прогноза благоприятны для валюты.
|
54.9 | 54.9 | - | ||||||||||||||